📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- Үйл явдал: Т.У нь Говь-Алтай аймгийн Засаг даргын Тамгын газрын Хууль зүйн хэлтсийн өргөдөл, гомдол хариуцсан мэргэжилтний албан тушаалд томилохгүй байгаа эс үйлдэхүйг хууль бус гэж дүгнэх боломжгүй гэж үзсэн.
- Нэхэмжлэгч: Т.У - урьд эрхэлж байсан ажил албан тушаалд томилохгүй байгаа эс үйлдэхүйг хууль бус болохыг тогтоолгох, 70481111 утас, иргэдийн өргөдөл, гомдол хариуцсан мэргэжилтнээр томилохыг даалгах.
- Хариуцагч: Говь-Алтай аймгийн Засаг дарга, Говь-Алтай аймгийн Засаг даргын Тамгын газрын дарга - Т.У-ын ажилгүй байсан хугацааны цалин, нийгмийн даатгалын шимтгэл, хууль бус эс үйлдэхүйг хүчингүй болгож шийдвэрлэх.
🏛️ АНХАН ШАТ
- Шийдвэр: Т.У-ын шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгож, Говь-Алтай аймгийн Засаг даргын 2017 оны 05 дугаар сарын 24-ний өдрийн Б/37 дугаар захирамжийн Ц.Анхбаярт холбогдох хэсгийг хэвээр үлдээж, уг захирамжийн Т.Эрдэнэсүрэнд холбогдох хэсгийг 2 сарын хугацаагаар түдгэлзүүлж, шинээр дахин акт гаргахыг даалгаж, Т.У-ын ажилгүй байсан хугацааны цалин болох 3 229 670 төгрөгийг, нийгмийн даатгалын шимтгэлийг тооцож, Т.У-ын нийгмийн даатгалын дэвтэрт бичилт хийхийг даалгаж шийдвэрлэсэн.
- Үндэслэл: Төрийн албаны тухай хуулийн 12.1, 27.2.3, 33.1, 33.2, 33.4, 4.1, 11.6, 69.1, Нийгмийн даатгалын тухай хуулийн 15.1, Захиргааны хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 54.1.1, 109.2.
⚖️ ДАВЖ ЗААЛДАХ ШҮҮХИЙН ШИЙДВЭР
- Гомдлол гаргагч: Нэхэмжлэгч Т.У
- Гомдлолын шалтгаан: Анхан шатны шүүх нь хэрэгт цугларсан бичгийн нотлох баримтад үндэслэлгүй дүгнэлт хийж, хэт нэг талыг барьж, хуулийг буруу тайлбарлаж хэрэглэн хэргийг шийдвэрлэсэн гэж үзсэн.
- Шийдвэр: Анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг хэвээр үлдээж, нэхэмжлэгчийн давж заалдах гомдлыг хангахгүй орхисан.
📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Анхан шатны шүүх нь Т.У-ын урьд эрхэлж байсан ажил албан тушаал нь Засаг даргын Тамгын газрын бүтэц орон тооноос хасагдаагүй болох нь хангалттай нотлогдож, тогтоогдож байгаа гэж дүгнэсэн нь зүйтэй.
- Т.У-ын гүйцэтгэж байсан өргөдөл, гомдол хариуцсан мэргэжилтний албан тушаал нь түүнээс үл хамаарах шалтгаанаар Говь-Алтай аймгийн Засаг даргын Тамгын газрын хууль зүйн хэлтсийн орон тооноос хасагдсан ч түүний энэхүү алба тушаалд ажиллах байх үед гүйцэтгэж байсан 70481111 дугаарын утсыг хариуцан ажиллуулах чиг үүрэг нь төрийн үйлчилгээний нэгдсэн төвийн мэргэжилтний ажлын чиг үүрэгт шилжин ирсэн байна.
- Т.У-ын ажлын орон тоо хасагдсан, хийж байсан ажил албан тушаал нь байхгүй болсон тул урьд эрхэлж байсан ажил албан тушаалд томилохгүй байгаа эс үйлдэхүйг хууль бус болохыг тогтоолгох шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэх нь зүйтэй гэж үзсэн нь зөв байна.
- Төрийн албаны тухай хуулийн 27.2.3 дахь хэсэгт заасны дагуу нэхэмжлэгч, гуравдагч этгээд нарын үйл ажиллагааны үр дүн, мэргэшлийн түвшингийн үнэлгээ, ур чадвар, ажлын дадлага туршлага зэргийг харгалзан, тухайн албан тушаалд тавигдах ерөнхий болон тусгай шаардлагыг хамгийн илүү хангаж байгаа албан хаагчийг эрх бүхий албан тушаалтан нь шалгаруулж томилох үүрэгтэй.
- Энэхүү үүргээ захиргааны байгууллагаас биелүүлээгүй талаар анхан шатны шүүх зөв дүгнэсэн байх бөгөөд нэхэмжлэгчийн давж заалдах гомдолд дурдсан шиг “... анхан шатны шүүх Т.У намайг төрийн албан хаагчийн баталгаагаар хангагдах эрхтэй гэдгийг тодорхой дурдсан атлаа төрийн албан хаагчийг үндэслэлгүйгээр чөлөөлж буцаан томилохгүй байгаа эс үйлдэхүйг хууль бус гэх үндэслэлгүй байна гэж дүгнэсэн нь хууль зүйн үндэслэлгүй” гэж үзэхгүй.