ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Ажилчдыг үндэслэлгүй шилжүүлсэн, ашиггүй гэрээ байгуулсан гэх үндэслэлээр компанийн гүйцэтгэх захирлыг ажлаас чөлөөлсөнтэй холбоотой нэхэмжлэл. АНХАН ШАТ: Гүйцэтгэх захирлыг ажлаас чөлөөлсөн тогтоолыг хүчингүй болгож, албанд нь эгүүлэн тогтоосон. ДАВЖ ЗААЛДАХ ШАТ: Хариуцагч нь шүүх хэрэг хянан шийдвэрлэх ажиллагааны журмыг зөрчсөн, нотлох баримтыг бүрэн үнэлээгүй гэж гомдол гаргав.
ҮНДЭСЛЭЛ: Хариуцагч нь гүйцэтгэх захирлыг ажлаас чөлөөлөх үндэслэлээ нотолж чадаагүй. Гүйцэтгэх захирлыг ажилд эгүүлэн тогтоохдоо хууль ёсоор тогтоосон журмыг баримталсан. Компанийн ашиг сонирхлыг хамгаалаагүй, ажилчдын эрхэд халдсан үйлдлийг хариуцагч нотлоогүй.