ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Ажил олгогч ажилтантай байгуулсан хөдөлмөрийн гэрээг цуцалсан нь хууль бус гэж үзэн, уг шийдвэрийг хүчингүй болгож, ажлын байрыг сэргээлгэх, улмаар учруулсан хохирлыг нөхөн төлүүлэх шаардлагаар иргэн шүүхэд хандсан. АНХАН ШАТ: Ажилтан нь ажлаас халагдсан нь хууль ёсны үндэслэлгүй, хөдөлмөрийн гэрээг зөрчсөн байх тул ажил олгогчийн шийдвэрийг хүчингүй болгож, ажилтныхаа ажлын байрыг сэргээж, улмаар учирсан хохирлыг тооцон төлүүлэхээр шийдвэрлэсэн.
ҮНДЭСЛЭЛ: Шүүх нь хөдөлмөрийн гэрээнд заасан үндэслэлгүйгээр ажилтантай байгуулсан хөдөлмөрийн гэрээг цуцалсан нь Хөдөлмөрийн тухай хуулийн холбогдох заалтуудыг зөрчсөн гэж үзэн, анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг хэвээр үлдээсэн.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух