Захиргааны хэргийн давж заалдах шатны шүүхийн Магадлал

📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА

• Үйл явдал: Ховд аймгийн Засаг даргын Тамгын газрын даргад холбогдох захиргааны хэрэг
• Нэхэмжлэгч: Б.Г - ажлаа хүлээн аваагүй, албан үүргээ биелүүлээгүй зөрчилд хэрэгсэхгүй гэж нэхэмжлэл гаргасан
• Хариуцагч: Ховд аймгийн Засаг даргын Тамгын газрын дарга - Б.Г-ийг ажилгүй байсан хугацаанд албан тушаалаас халах сахилгын шийтгэл ногдуулсан

🏛️ АНХАН ШАТ

• Шийдвэр: Нэхэмжлэгчийн нэхэмжлэлийн шаардлагыг бүхэлд нь хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэсэн
• Үндэслэл: Төрийн албаны тухай хуулийн 37.1.16, 48.1, 48.1.3 дахь хэсэгт заасныг баримтлан нэхэмжлэгч өөрөө ирж ажлаа хүлээж аваагүй, ажил үүргээ гүйцэтгээгүй байсан нь зөвтгөх үндэслэлтэй гэсэн

⚖️ ДАВЖ ЗААЛДАХ ШҮҮХИЙН ШИЙДВЭР

• Гомдлол гаргагч: Нэхэмжлэгчийн итгэмжлэгдсэн төлөөлөгч
• Гомдлолын шалтгаан: Анхан шатны шүүх нь нотлох баримтыг тухайн хэрэгт хамааралтай, ач холбогдолтой, үнэн зөв талаас нь үнэлээгүй, хэтэрхий нэг талыг барьж хянан шийдвэрлэсэн гэсэн
• Шийдвэр: Анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг хэвээр үлдээж, давж заалдах гомдлыг хангахгүй орхисан

📚 ҮНДЭСЛЭЛ

• Анхан шатны шүүхийн шийдвэр нь Төрийн албаны тухай хуулийн 48.1, 48.1.3-т заасан зөрчлийн шинж байдлыг зөвтгөх үндэслэлтэй байсан
• Нэхэмжлэгч Б.Г нь 2020 оны 05 сарын 04-ний өдөр Ховд аймгийн Засаг даргын Тамгын газрын Нийгмийн бодлогын хэлтсийн даргын албан тушаалд эгүүлэн томилсон тушаалыг хариуцагч мэдсэн байсан нь хавтаст хэрэгт авагдсан гэрчүүдийн мэдүүлэг, шүүх хуралдааны тэмдэглэлээр нотлогдсон
• Б.Г нь ажлаа хүлээн аваагүй, албан үүргээ биелүүлээгүй 21 хоносон нь Төрийн албаны тухай хуулийн 4.4, 43.1-д заасныг зөрчсөн байсан
• Ховд аймгийн Засаг даргын Тамгын газрын дарга 2020 оны 05 сарын 25-ны өдөр Б/37 дугаар тушаалаар Б.Г-ийг албан тушаалаас халах сахилгын шийтгэлийг ногдуулсан нь Төрийн албаны тухай хуулийн 48.1.3-т заасан үндэслэлтэй байсан