📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- Үйл явдал: "Өнөр-20" СӨХ-ны гүйцэтгэх захирал М.Б 2019 оны 6-15 хоногын хөлс 225,000 төгрөг, 7-9 сарын хөлс 1,350,000 төгрөг, амралтын мөнгө 450,000 төгрөг, данс хаагдсаны улмаас өөрөө зарцуулсан 441,590 төгрөг, ажилчдын цалин хөлсөнд зарцуулагдсан 1,400,000 төгрөгийг гаргуулах тухай нэхэмжлэл гаргасан.
- Нэхэмжлэгч: М.Б - "Өнөр-20" СӨХ-ны гүйцэтгэх захирал асан, ажлын хөлс, өөрөө зарцуулсан зардал, ажилчдын цалин хөлсөнд зарцуулагдсан мөнгө шаардсан.
- Хариуцагч: "Өнөр-20" СӨХ - М.Б-ын шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэсэн.
🏛️ АНХАН ШАТ
- Шийдвэр: Нэхэмжлэгчийн 6 сарын хөлс 225,000 төгрөг, 7-9 сарын хөлс 1,350,000 төгрөг шаардлагыг хангасан.
- Үндэслэл: Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 40.1-40.3, 116.3 зүйл.
🔁 ДАВЖ ЗААЛДАХ ШАТ
- Гомдлол гаргагч: Хариуцагч "Өнөр-20" СӨХ
- Гомдлолын шалтгаан: Нэхэмжлэгчийн 913,500 төгрөгийн шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэсэн.
- Шийдвэр: Анхан шатны шийдвэрийг хэвээр үлдээсэн.
- Үндэслэл: Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 65.1.6 зүйл.
⚖️ ХЯНАЛТЫН ШАТ
- Гомдлол гаргагч: Хариуцагч "Өнөр-20" СӨХ
- Гомдлолын шалтгаан: Нэхэмжлэгчийн 913,500 төгрөгийн шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэсэн.
- Шийдвэр: Давж заалдах шатны шийдвэрийг хэвээр үлдээсэн.
📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Хариуцагч ажилчдын цалин олгосон 1,400,000 төгрөгийн баримтыг эргэлзээтэй, хуурамч болохыг баримтаар нотлоогүй.
- Анхан болон давж заалдах шатны шүүх хэрэг хянан шийдвэрлэх ажиллагааг хуульд заасан журмын дагуу явуулж, хэргийн оролцогчийн гаргасан нотлох баримтыг тал бүрээс нь бодитойгоор харьцуулан үзсэн.
- Хяналтын шатны шүүх дээрх үндэслэлээр давж заалдах шатны шүүхийн магадлалыг хэвээр үлдээж, хариуцагчийн гомдлыг хангахгүй орхих нь зүйтэй гэж шүүх бүрэлдэхүүн үзсэн.
- Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 176.2.1 зүйл, 57.4 зүйл, Улсын тэмдэгтийн хураамжийн тухай хуулийн 7.1.2 зүйл.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух