📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- Үйл явдал: Дундговь аймаг дахь Мэргэжил сургалт үйлдвэрлэлийн төвд ажиллаж байсан Н.Наранбаатарын ажлаас чөлөөлсөн тухай
- Нэхэмжлэгч: Н.Наранбаатар - ажил олгогч нь үндэслэлгүйгээр ажлаас чөлөөлсөн тул ажилд эгүүлэн тогтоолгох, ажилгүй байсан хугацааны цалин гаргуулах, эрүүл мэнд нийгмийн даатгалын дэвтэрт нөхөн бичилт хийлгүүлэх тухай нэхэмжлэл гаргасан
- Хариуцагч: Дундговь аймаг дахь Мэргэжил сургалт үйлдвэрлэлийн төв - нэхэмжлэлийн шаардлагыг хүлээн зөвшөөрөхгүй, татгалзсан
🏛️ АНХАН ШАТ
- Шийдвэр: Н.Наранбаатарын ажилд эгүүлэн тогтоолгох, ажилгүй байсан хугацааны цалин гаргуулах, эрүүл мэнд нийгмийн даатгалын дэвтэрт нөхөн бичилт хийлгүүлэх тухай нэхэмжлэл хэрэгт авагдсан
- Үндэслэл: Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 128.1.2, 69.1, 46.1, 46.2, Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 56.1, 57.1, Улсын тэмдэгтийн хураамжийн тухай хуулийн 7.1.1, 7.1.2
🔁 ДАВЖ ЗААЛДАХ ШАТ
- Гомдлол гаргагч: Н.Наранбаатар
- Гомдлолын шалтгаан: Анхан шатны шүүх нэхэмжлэгчийн цалин гаргуулах шаардлагыг хэрэгт авагдсан нийгмийн даатгалын дэвтрийн хуулбарыг батлуулж цалин хөлсний талаарх нотлох баримтыг гаргаж өгсөн нь хавтаст хэрэгт авагдаж, үүнийг үндэслэж анхан шатны шүүх 2 удаа буцаан олгох цалингийн хэмжээг судалж тогтоосон байдаг
- Шийдвэр: Н.Наранбаатарын ажилгүй байсан хугацааны цалин гаргуулах нэхэмжлэлийн шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгосон
- Үндэслэл: Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 59.3
⚖️ ХЯНАЛТЫН ШАТ
- Гомдлол гаргагч: Н.Наранбаатар
- Гомдлолын шалтгаан: Давж заалдах шатны шүүх нэхэмжлэгчийн цалин гаргуулах шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгосон нь Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 168.1.2-т нийцээгүй
- Шийдвэр: Давж заалдах шатны шүүхийн магадлалыг хүчингүй болгож, анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг хэвээр үлдээсэн
📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 128.1.2-т нийцсэн анхан шатны шүүхийн шийдвэр
- Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 168.1.2, 172.2, 176.2.3-т үндэслэн давж заалдах шатны шүүхийн магадлалыг хүчингүй болгож, анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг хэвээр үлдээсэн
- Н.Наранбаатарын ажилд эгүүлэн тогтоолгох хүртэл хугацааны цалин гаргуулах, эрүүл мэнд нийгмийн даатгалын дэвтэрт бичилт хийлгэх тухай гомдлыг хүлээн авах боломжгүй