📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- Үйл явдал: Нэхэмжлэгч ажлаас үндэслэлгүй халагдсан гэж үзэн, ажилд эгүүлэн тогтоолгон, ажилгүй байсан хугацааны олговор, нийгмийн даатгалын нөхөн бичилт хийлгүүлэхээр нэхэмжлэл гаргасан.
- Нэхэмжлэгч: С.Г - Ажлаас үндэслэлгүй халагдсан тул ажилгүй байсан хугацааны олговор гаргуулах.
- Хариуцагч: Монгол Солонгосын политехникийн коллеж УТҮГ - Нэхэмжлэлийг хүлээн зөвшөөрөхгүй.
🏛️ АНХАН ШАТ
- Өдөр: 2019-02-20, Дугаар: 183/ШШ2019/00395
- Шийдвэр: Нэхэмжлэлийн зарим хэсгийг хангаж, 6,341,808 төгрөг гаргуулахаар шийдвэрлэв.
- Үндэслэл: Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 69.1, 128.1.5.
🔁 ДАВЖ ЗААЛДАХ ШАТ
- Өдөр: 2019-04-26, Дугаар: 753
- Гомдлол гаргагч: Хариуцагч
- Гомдлолын шалтгаан: Анхан шатны шүүх хариуцагчийг хүндэтгэн үзэх шалтгаангүйгээр ирсэн гэж үзсэн.
- Шийдвэр: Анхан шатны шийдвэрийг хэвээр үлдээж, гомдлыг хангахгүй орхив.
- Үндэслэл: Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 162.4.
⚖️ ХЯНАЛТЫН ШАТ
- Өдөр: 2019-05-31, Дугаар: [Хураангуй дугаар]
- Гомдлол гаргагч: Хариуцагч
- Гомдлолын шалтгаан: Шүүх хуралдаанд биечлэн оролцох эрхийг зөрчсөн.
- Шийдвэр: Гомдлыг хангахгүй, шийдвэр, магадлалыг хэвээр үлдээв.
📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Хариуцагчид шүүх хуралдааны товыг хуулийн дагуу мэдэгдсэн тул эрх зөрчигдөөгүй.
- Ажилтныг ажилд эгүүлэн тогтоосон тул ажилгүй байсан хугацааны олговор олгох нь зүйтэй.
- Шүүх хэрэг хянан шийдвэрлэх ажиллагааг хуулийн дагуу явуулсан.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух