Үйл явдал
Ажилласан жил тогтоох маргаан. Хүсэлт гаргагч нь өмнө нь малчнаар ажиллаж байсан хугацааг (1985 оны 5-р сараас 1989 оны 9-р сар хүртэл) хөдөлмөрийн дэвтэр байхгүй боловч бусад биет баримт дээр үндэслэн тодорхойлж өгөхийг хүссэн байна.
Талуудын байр суурь
- Хүсэлт гаргагч: Ажилласан хугацааны зарим хэсгийг (1985 оны 5-р сараас 11-р сар хүртэл) анхан шатны шүүх тооцоолгүй орхисон тул түүнийг нэмж тооцохыг шаардсан.
- Хариуцагч: [Оролцоогүй]
Шатуудын шийдвэр
Анхан шатны шүүх хүсэлтийн шаардлагыг зарим хэсгээр нь хангаж шийдвэрлэсэн байна. Давж заалдах шат анхан шатны шийдвэрт өөрчлөлт оруулж, хүсэлт гаргагчийн ажилласан хугацааг нэмж тодорхойлсон тул анхан шатны шийдвэрийг өөрчилсөн. Учир нь төрсний бүртгэлийн лавлагаа, цэргийн батлахын хуулбар, цалингийн лавлагаа зэрэг баримтууд нь хүсэлт гаргагчийг 1985 оны 5-р сараас 1989 оны 9-р сар хүртэл малчнаар ажиллаж байсныг нотолж байгаа тул ажилласан хугацааг тодорхойлох үндэслэл болсон; харин 1989 оны 9-р сарын сүүлч үеийн хугацаанд ажилласан байдал нь нотлох баримтаар батлагдаагүй тул тэр хэсгийг хэрэгсэхгүй болгосон.
Хууль зүйн гол дүгнэлт
- Хүсэлт гаргагч нь шүүхэд гаргасан хүсэлтийн шаардлагаа нотолсон нотлох баримтыг цуглуулах, гаргаж өгөх үүрэгтэй тул нотлох баримтгүй хугацааг ажилласан гэж тооцох боломжгүй (Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хууль 25.2.2).
- Шүүх хуралдаанаар хэлэлцсэн нотлох баримтыг талуудын тал бүрээс нь харьцуулан үзэж, ач холбогдолтой, үнэн зөв талаас нь үнэлэх ёстой (Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хууль 40.1, 40.2).
- Давж заалдах шат нь гомдолд дурдсан үндэслэлээр хязгаарлалгүй хэргийг бүхэлд нь хянаж, анхан шатны шүүхийн шийдвэрт өөрчлөлт оруулж болно (Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хууль 166.4).
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух