ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Нэхэмжлэгч нь 2016 онд ээлжийн амралт олгоогүй, 2017 оноос эхлэн ажилд орох хүсэлтийг шийдвэрлээгүй, ажлын үүрэг гүйцэтгүүлэхгүй байгаа хариуцагчийн эс үйлдэхүйг хууль бус болохыг тогтоож, тодорхой албан тушаалд томилуулах, улсын даатгалыг нөхөн төлүүлэх, учирсан хохирлыг гаргуулах шаардлага гаргажээ.
АНХАН ШАТ: Хариуцагчийн эс үйлдэхүй хууль бус болохыг тогтоолгон, тодорхой албан тушаалд томилох, даатгалыг нөхөн төлүүлэх, хохирол гаргуулах нэхэмжлэлийн шаардлагын зарим хэсгийг хангаж, үлдсэнийг нь хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэв.
ҮНДЭСЛЭЛ: Төрийн албаны тухай хууль, Захиргааны ерөнхий хууль, Хөдөлмөрийн тухай хуулиудыг баримтлан, байгууллагын бүтцийн өөрчлөлтөөр нэхэмжлэгчийн ажлын байр хасагдаагүй, харин чиг үүрэг нь шинээр батлагдсан албан тушаалтай нэгтгэгдсэн байхад хариуцагч түүнийг өөр ажилд томилоогүй, ээлжийн амралт олгоогүй нь хууль бус болохыг тогтоожээ. Мөн нэхэмжлэгчийн ажилд орох хүсэлтийг шийдвэрлээгүй, ажилд томилоогүй байдлыг хууль бус гэж үзэн, түүнийг томилох, даатгалыг нөхөн төлүүлэх, учирсан хохирлыг барагдуулах шаардлагатай гэж дүгнэв.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух