ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Нэхэмжлэгч нь өөрийн ажлаас чөлөөлөгдсөн тушаалыг хүчингүй болгож, өмнөх албан тушаалд эгүүлэн томилж, ажиллаагүй хугацааны цалин гаргуулахыг шаардсан. Хариуцагч нь нэхэмжлэлийг эс зөвшөөрч, тушаал нь хууль зүйн үндэслэлтэй гэж үзэв. АНХАН ШАТ: Нэхэмжлэлийг бүхэлд нь хэрэгсэхгүй болгосон.
ҮНДЭСЛЭЛ: Цэргийн алба хаагчийг албан ажлын шаардлагаар өөр албан тушаалд шилжүүлэн томилох, албан тушаал бууруулан томилох эрх нь хуулиар олгогдсон. Нэхэмжлэгч нь алба хаагчийн хувьд хүлээсэн үүргээ биелүүлээгүй, ёс зүйн зөрчил гаргасан нь тогтоогдсон тул албан тушаал бууруулах шийдвэр хууль ёсны байсан. Түүнийг өөр албан тушаалд томилсон нь цалин хөлсний хувьд буураагүй, нэхэмжлэлийн шаардлага үндэслэлгүй.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух