📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- Үйл явдал: Завхан аймгийн Дөрвөлжин сумын Ерөнхий боловсролын сургуулийн жолооч, мужаан Н.М-ыг ажлаас үндэслэлгүй халагдсан тухай.
- Нэхэмжлэгч: Н.М - ажлаас үндэслэлгүй халагдсан, амралтын мөнгө, цалин, шимтгэл болон ажлын байр олгох тухай шаардлагыг гаргасан.
- Хариуцагч: Завхан аймгийн Дөрвөлжин сумын Ерөнхий боловсролын сургууль - Н.М-ыг орон тоо хасагдсан үндэслэлээр ажлаас чөлөөлсөн.
🏛️ АНХАН ШАТ
- Шийдвэр: Н.М-ыг жолоочийн ажилд эгүүлэн тогтоож, амралтын мөнгө 270,000 төгрөг, нийгмийн болон эрүүл мэндийн шимтгэл, цалин олгож, улсын тэмдэгтийн хураамжаас чөлөөлж өгчээ.
- Үндэслэл: Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 128.1.2, 69.1, 46.1, 46.2, 128.1.5, Улсын тэмдэгтийн хураамжийн тухай хуулийн 40.1.5.
🔁 ДАВЖ ЗААЛДАХ ШАТ
- Гомдлол гаргагч: Хариуцагч
- Гомдлолын шалтгаан: Н.М-ыг ажлаас чөлөөлсөн нь хууль зүйн үндэслэлтэй байна.
- Шийдвэр: Анхан шатны шийдвэрийг хэвээр үлдээж, нэхэмжлэгчийн шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгож өгчээ.
- Үндэслэл: Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 40.1.1, 20.1.1, 20.1.2, 31.1.2.
⚖️ ХЯНАЛТЫН ШАТ
- Гомдлол гаргагч: Нэхэмжлэгч
- Гомдлолын шалтгаан: Давж заалдах шатны шүүхийн шийдвэр хууль зүйн үндэслэлгүй болсон.
- Шийдвэр: Давж заалдах шатны шүүхийн шийдвэрийг хүчингүй болгож, анхан шатны шийдвэрийг өөрчилсэн.
📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 40.5-д заасан мэдэгдэл өгөх хугацааг хэтрүүлсэн, мэдэгдлийг нотлоогүй.
- Сангийн сайдын 2012 оны 156 дугаар тушаалын 2.3.7, 2.3.8 хавсралтаар мужааны орон тоо хасагдсан нь Н.М-ыг ажлаас халсан үндэслэлгүй.
- Н.М-ыг жолооч, мужааны ажилд эгүүлэн тогтоосон нь Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 128.1.2, 128.1.5-д нийцээх.
- Амралтын мөнгө 270,000 төгрөг гаргуулах шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгох нь буруу байна.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух