📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- Үйл явдал: Ц.Т-ийг “... сүлжээ” ТӨХК-ийн Баянзүрх хэрэглэгчдэд үйлчлэх төвийн авлага барагдуулах хэсгийн монтёрын ажлаас 2016-11-21-ний өдрийн тушаалаар халсан.
- Нэхэмжлэгч: Ц.Т нь ажлаас халах тушаалыг хууль бус болохыг тогтоож, ажилд эгүүлэн тогтоох, ажилгүй байсан хугацааны олговор гаргуулах, нийгмийн болон эрүүл мэндийн даатгалыг нөхөн төлүүлэхийг шаардсан.
- Хариуцагч: “... сүлжээ” ТӨХК нь Ц.Т-ийг ажлын байрны тодорхойлолтод заагаагүй ажил үүргийг дур мэдэн гүйцэтгэж, хэрэглэгчээс цахилгааны төлбөр авч 4 хоногийн дараа тушаасан ноцтой зөрчил гаргасан тул ажлаас халсан нь үндэслэлтэй, мөн нэхэмжлэгч гомдол гаргах хугацааг хэтрүүлсэн гэж маргасан.
🏛️ АНХАН ШАТ
- Өдөр: 2018-04-04, Дугаар: 183/ШШ2018/00804
- Шийдвэр: Нэхэмжлэлийг бүхэлд нь хэрэгсэхгүй болгосон.
- Үндэслэл: Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 129.2-т заасан гомдол гаргах хугацааг нэхэмжлэгч хэтрүүлсэн.
🔁 ДАВЖ ЗААЛДАХ ШАТ
- Өдөр: 2018-06-22, Дугаар: 1446
- Гомдлол гаргагч: Нэхэмжлэгч
- Гомдлолын шалтгаан: Анхан шатны шүүхийн шийдвэр хууль бус.
- Шийдвэр: Анхан шатны шүүхийн шийдвэрийн хуулийн зүйл заалтыг өөрчлөн, бусад заалтыг хэвээр үлдээж, гомдлыг хангахгүй орхисон.
- Үндэслэл: Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 128.1.2, 69.1-т заасныг баримтлан, нэхэмжлэгч гомдол гаргах хугацааг хэтрүүлсэн.
⚖️ ХЯНАЛТЫН ШАТ
- Өдөр: 2018-09-17, Дугаар: 00705
- Гомдлол гаргагч: Нэхэмжлэгч
- Гомдлолын шалтгаан: Магадлал нь хүсэлтийг хүлээн аваагүй, гомдлыг барагдуулаагүй.
- Шийдвэр: Давж заалдах шатны шүүхийн магадлалыг хэвээр үлдээж, нэхэмжлэгчийн гомдлыг хангахгүй орхисон.
📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Шүүх иргэний хэрэг үүсгэхдээ болон хэрэг хянан шийдвэрлэх ажиллагаанд зохигчдын эрх, үүргийг тайлбарлан өгсөн.
- Нэхэмжлэгч Ц.Т нь ажлаас халах тушаалыг 2016-11-22-ны өдөр хүлээн авсан бөгөөд Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 129.2-т заасан нэг сарын хугацаанд шүүхэд гомдол гаргаагүй, хугацааг хэтрүүлсэн.
- Нэхэмжлэгчийн "хууль мэдэхгүйгээс хугацаа алдсан" гэх тайлбар нь гомдлыг хангах нөхцөл болохгүй.
- Нэхэмжлэгч нь ажлын байрны тодорхойлолтод заагаагүй ажил үүргийг дур мэдэн гүйцэтгэж, хэрэглэгчээс цахилгааны төлбөрийг бэлнээр авч, тодорхой хугацааны дараа тушаасан зөрчил гаргасан нь тогтоогдсон.
- Давж заалдах шатны шүүх хэрэг хянан шийдвэрлэх ажиллагааг Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуульд заасан журмын дагуу явуулж, Хөдөлмөрийн тухай хуулийн холбогдох зохицуулалтыг зөв тайлбарлан хэрэглэсэн.