📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- Үйл явдал: Дорноговь аймгийн Сайншанд сумын Ерөнхий боловсролын 5 дугаар сургуулийн нягтлан бодогчоор ажиллаж байсан Д-г 2017 оны 05 дугаар сарын 11-ний өдрийн Б/25 дугаар захирамжаар ажлаас чөлөөлсөн тухай.
- Нэхэмжлэгч: Д - Дорноговь аймгийн Сайншанд сумын Засаг даргын 2017 оны 05 дугаар сарын 11-ний өдрийн Б/25 дугаар захирамжийг хүчингүй болгуулж, урьд эрхэлж байсан ажил албан тушаалдаа эгүүлэн тогтоолгох, ажилгүй байсан хугацааны цалин 4.032.228 төгрөг гаргуулах, нийгмийн болон эрүүл мэндийн даатгалын дэвтэрт бичилт хийлгүүлэх тухай нэхэмжлэлтэй.
- Хариуцагч: Дорноговь аймгийн Сайншанд сумын Засаг дарга - Д-ийн ажлаас чөлөөлсөн нь Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 40.1.5 дахь заалтын дагуу зүйт байсан тул нэхэмжлэлийн шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгож өгнө.
🏛️ АНХАН ШАТ
- Шийдвэр: Дорноговь аймгийн Сайншанд сумын Засаг даргын 2017 оны 05 дугаар сарын 11-ний өдрийн Б/25 дугаар захирамжийг хүчингүй болгуулах тухай нэхэмжлэлийн шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгож, ажилгүй байсан хугацааны цалин 4.032.288 төгрөгийг гаргуулан нэхэмжлэгч Д-д олгож, нийгмийн даатгал болон эрүүл мэндийн даатгалын дэвтэрт нөхөн бичилт хийлгэхийг даалгасан.
- Үндэслэл: Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 128.1.2, 69.1, 46.2, Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 7.1.1, 41.1.5, Улсын тэмдэгтийн хураамжийн тухай хуулийн 7.1.1.
🔁 ДАВЖ ЗААЛДАХ ШАТ
- Гомдлол гаргагч: Нэхэмжлэгч Д
- Гомдлолын шалтгаан: Анхан шатны шүүх нэхэмжлэгчийн шүүхэд гомдол гаргасан хугацааг Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 129.2-т нийцсэн эсэх талаар эрх зүйн дүгнэлт хийгээгүй байна.
- Шийдвэр: Анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг бүхэлд нь хүчингүй болгож, нэхэмжлэлийн шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэсэн.
- Үндэслэл: Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 128.1.2, 129.2, Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 172.2.1.
⚖️ ХЯНАЛТЫН ШАТ
- Гомдлол гаргагч: Нэхэмжлэгчийн итгэмжлэгдсэн төлөөлөгч Ж.Чимэг
- Гомдлолын шалтгаан: Давж заалдах шатны шүүх хуульд заасан гомдол гаргах хугацааг хэтрүүлсэн тул анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг хүчингүй болгож, нэхэмжлэлийн шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэсэн нь буруу.
- Шийдвэр: Давж заалдах шатны шүүхийн магадлалыг хэвээр үлдээж, нэхэмжлэгчийн итгэмжлэгдсэн төлөөлөгчийн хяналтын журмаар гаргасан гомдлыг хангахгүй орхисан.
📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 129.2-т заасан гомдол гаргах хугацааг нэхэмжлэгч хүндэтгэн үзэх шалтгаангүйгээр хэтрүүлсэн тул анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг хүчингүй болгож, нэхэмжлэлийн шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэсэн давж заалдах шатны шүүхийн магадлалын үндэслэлийг Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 128.1.2, 129.2-т нийцсэн гэж үзсэн.
- Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 172.2-т заасан үндэслэл тогтоогдохгүй байх тул давж заалдах шатны шүүхийн магадлалыг хэвээр үлдээж, нэхэмжлэгчийн итгэмжлэгдсэн төлөөлөгчийн гаргасан гомдлыг хангахгүй орхих нь зүйтэй гэж хяналтын шатны шүүх бүрэлдэхүүн дүгнэсэн.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух