Нийслэлийн Иргэний хэргийн давж заалдах шатны шүүхийн Магадлал

📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА

• Үйл явдал: Хөдөлмөрийн гэрээтэй холбоотой сахилгын шийтгэл ногдуулах тухай тушаалыг хүчингүй болгож, дутуу олгосон цалин хөлс гаргуулах тухай иргэний хэрэг.
• Нэхэмжлэгч: С.Г - сахилгын шийтгэл ногдуулсан тушаалуудыг хүчингүй болгож, дутуу олгосон цалин хөлс гаргуулах тухай шаардлаж.
• Хариуцагч: ххх ОНӨТҮГ - сахилгын шийтгэл ногдуулсан тушаалуудыг үндэслэлтэй гэж тайлбарлаж, цалин хассан нь үндэслэлтэй гэж маргасан.

🏛️ АНХАН ШАТ

• Шийдвэр: Сахилгын шийтгэл ногдуулах тушаалуудыг хүчингүй болгож, дутуу олгосон цалин хөлс 1,024,147 төгрөгөөр гаргуулж, улсын тэмдэгтийн хураамжид төлсөн 103,566 төгрөгийг буцаан гаргуулсан.
• Үндэслэл: Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 128.1.7, 131.1, Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 57.1, 58.1, 60.1, Улсын тэмдэгтийн хураамжийн тухай хуулийн 41.1.5.

⚖️ ДАВЖ ЗААЛДАХ ШҮҮХИЙН ШИЙДВЭР

• Гомдлол гаргагч: Хариуцагч
• Гомдлолын шалтгаан: Сахилгын шийтгэл ногдуулсан тушаалуудыг хүчингүй болгож шийдвэрлэсэн нь үндэслэлгүй.
• Шийдвэр: Анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг хэвээр үлдээж, гомдлыг хангахгүй орхисан.

📚 ҮНДЭСЛЭЛ

• Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 131.1 дэх хэсэгт заасан үндэслэлээр сахилгын шийтгэл ногдуулсан тушаалыг гардуулах учиртай.
• С.Г нь 2021 оны 03 дугаар сарын 22-ны өдрийн Б/20, 2021 оны 11 дүгээр сарын 29-ний өдрийн Б/78 дугаар тушаалуудыг 2022 оны 03 дугаар сарын 25-ны өдөр нэхэмжлэл гаргахдаа Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 129.1, 129.3 дэх хэсэгт заасан хугацааг зөрчөөгүй.
• Анхан шатны шүүх С.Год сахилгын шийтгэл ногдуулсан тушаалуудад түүний хэзээ гаргасан, ямар зөрчилд сахилгын шийтгэл ногдуулсан нь тодорхойгүй Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 131.1 дэх хэсэгт заасантай нийцээгүй тул тус тушаалуудыг хүчингүй болгож шийдвэрлэсэн нь зөв.
• С.Г нь 2021 оны 08 дугаар сарын 30-ны өдөр ажил олгогчид хандаж цалин дутуу олгож буй талаар өргөдөл гаргасан боловч энэ асуудлыг шийдвэрлэлгүй цалинг хассан нь үргэлжилж байсан.
• Анхан шатны шүүх ажил олгогчийн дутуу олгосон цалин хөлс, ур чадварын нэмэгдлийг 1,024,147 төгрөгөөр тооцсон байх ба 2021 оны 3 дугаар сарын дутуу олгосон цалинг оруулахгүйгээр тооцоолоход энэ үнийн дүнгээс илүү гарч байна.