📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- Үйл явдал: УЗДТГ-ын жолооч Ш.Б-ийг бүтэц, орон тооны өөрчлөлтөөр ажлаас чөлөөлсөн тушаал хүчингүй болгож, ажилд эгүүлэн тогтоох.
- Нэхэмжлэгч: Ш.Б, Б/25 тушаал хүчингүй болгож ажилд эгүүлэн тогтоох.
- Хариуцагч: Увс аймгийн ЗДТГ, бүтэц орон тооны өөрчлөлтөөр хууль ёсны ажлаас чөлөөлсөн.
🏛️ АНХАН ШАТ
- Өдөр: 2021-10-04, Дугаар: 395
- Шийдвэр: Нэхэмжлэлийг хангасан, ажилд эгүүлэн тогтоосон.
- Үндэслэл: ХТХ 40.1.1-т ажилтны тоо цөөрүүлэх шалгуур тодорхойгүй, хариуцагч нотлоогүй.
⚖️ ДАВЖ ЗААЛДАХ ШҮҮХИЙН ШИЙДВЭР
- Өдөр: , Дугаар:
- Гомдол гаргагч: Хариуцагч
- Гомдлолын шалтгаан: Анхан шатны шийдвэр үндэслэлгүй, нотлох баримт үнэлээгүй, бүтэц өөрчлөлтийн шаардлага тодорхой, мэдэгдэл 1 сарын өмнө өгсөн.
- Шийдвэр: Анхан шатны шийдвэрийг хэвээр үлдээж, гомдлыг хангахгүй орхисон.
📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Анхан шатны шийдвэр ИХШХШХ 116.2-т нийцүүлэн хууль ёсны, үндэслэлтэй.
- Хариуцагч Ш.Б-ийг сонгосон шалгуур нотлоогүй, ХТХ 40.1.1-т нийцээгүй.
- Хариуцагч нотлох үүрэг биелүүлээгүй (ИХШХШХ 25.2.2).
- Мэдэгдлийн хугацаа зөрүүтэй ч орон тоо цөөрүүлэх үндэслэл хууль бус.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух