ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Ажилчнаа хууль бусаар ажлаас халсан тул ажилгүй байсан хугацааны цалинтай тэнцэх олговор гаргуулах тухай нэхэмжлэл. АНХАН ШАТ: Хууль бус халагдлыг хүчингүй болгож, ажилгүй байсан хугацааны цалин, хөлстэй тэнцэх олговорт тодорхой мөнгө гаргуулж, зарим нэхэмжлэлийг хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэсэн. ДАВЖ ЗААЛДАХ ШАТ: Хариуцагч давж заалдсан. Анхан шатны шийдвэрийг хүчингүй болгож, нэхэмжлэлийг бүхэлд нь хэрэгсэхгүй болгуулахыг шаардсан. Анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг хэвээр үлдээж, хариуцагчийн гомдлыг хангахаас татгалзсан.
ҮНДЭСЛЭЛ: Ажилтныг ажил, албан тушаалд нь эгүүлэн тогтоосон шүүхийн шийдвэрээс эхлэн ажилд эргэн томилогдох хүртэлх хугацааг Хөдөлмөрийн тухай хуулийн дагуу ажилгүй байсан бүх хугацаанд хамааруулж тооцох нь зүйтэй. Ажил олгогчоос шүүхийн шийдвэрийг биелүүлж ажилд эгүүлэн томилсон ч, энэ хугацааны цалин хөлсийг олгох үүрэгтэй. Анхан шатны шүүх хуулийг зөв тайлбарлаж, нотлох баримтыг зөв үнэлсэн.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух