ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Ажил олгогч нь хөдөлмөрийн аюулгүй байдал, эрүүл ахуйн журмыг хангах үүргээ биелүүлээгүйгээс ажилтан нь хүндэвтэр гэмтэл авсан гэх хэргээр буруутгагдсан. АНХАН ШАТ: Ажил олгогчийг хүний эрүүл мэндэд хүндэвтэр хохирол болгоомжгүйгээр учруулах гэмт хэрэг үйлдсэн гэм буруутайд тооцож, мөнгөн торгуулийн ял оногдуулсан.
ҮНДЭСЛЭЛ: Шүүгдэгч гэм буруугаа хүлээн зөвшөөрсөн, үйлдсэн хэргийн нотлох баримт хангалттай байсан. Хохирогч нэхэмжлэлгүй. Хөнгөрүүлэх нөхцлүүдийг харгалзан ялыг хэсэгчлэн төлүүлэхээр шийдвэрлэсэн.