ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Ажил олгогч нь үйлдвэрлэлийн явцад ажилтан бүр амь нас, эрүүл мэндэд аюулгүй байх нөхцөлийг бүрдүүлж, эрсдлээс хамгаалах үүргээ биелүүлээгүйн улмаас ажилтан нь хүндэвтэр хохирол амссан. АНХАН ШАТ: Хүний эрүүл мэндэд болгоомжгүйгээр хүндэвтэр хохирол учруулсан гэм буруутайд тооцож, 1,500,000 төгрөгөөр торгох ялаар шийтгэв.
ҮНДЭСЛЭЛ: Хөдөлмөрийн аюулгүй байдал, эрүүл ахуйн тухай хуулийн холбогдох заалтуудыг зөрчсөн нь осол гарах үндсэн шалтгаан болсныг тогтоосон. Ажил олгогч нь ажилтантай гэрээ байгуулах, ажил гүйцэтгэх явцад учирч болзошгүй аюулыг илрүүлж, бууруулж, арилгах эрсдлийн үнэлгээ хийх, ажилтныг осол, бэртлээс хамгаалах удирдлагын тогтолцоо нэвтрүүлэх, шаардлагатай мэдлэг олгох зэрэг үүргээ биелүүлээгүй. Шүүгдэгч нь хялбаршуулсан журмаар хэрэг хүлээх хүсэлт гаргасан бөгөөд хууль бусаар хүлээлгээгүй нь тогтоогдсон. Хохирогчтой тохиролцоонд хүрсэн.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух