📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- Үйл явдал: Т.Э Эрүүл мэндийн яамны Төрийн нарийн бичгийн даргын 2020 оны 12 сарын 22, 30-ны өдрийн тушаалуудын холбогдох хэсгийг хүчингүй болгох, Нийтийн эрүүл мэндийн газрын даргаар эгүүлэн томилох, ажилгүй байсан хугацааны цалин гаргуулах, нийгмийн даатгалын нөхөн бичилт хийхийг хариуцагчид даалгах тухай маргасан.
- Нэхэмжлэгч: Т.Э (Эрүүл мэндийн яамны Нийгмийн эрүүл мэндийн газрын харьчсан дарга)
- Хариуцагч: Эрүүл мэндийн яамны Төрийн нарийн бичгийн дарга
🏛️ АНХАН ШАТ
- Шийдвэр: Эрүүл мэндийн яамны Төрийн нарийн бичгийн даргын 2020 оны 12 сарын 30-ны өдрийн Б/165 дугаар тушаалын Т.Э-д холбогдох хэсгийг хүчингүй болгож, Нийтийн эрүүл мэндийн газрын даргаар эгүүлэн томилохыг даалгаж, цалингийн зөрүүг бодож олгох, эрүүл мэнд, нийгмийн даатгалын зөрүүг тооцон бичилт хийхийг хариуцагчид даалгасан.
- Үндэслэл: Төрийн албаны тухай хуулийн 44.2, 62.1.3, Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 69.1 дэх хэсэг.
⚖️ ДАВЖ ЗААЛДАХ ШҮҮХИЙН SHИЙДВЭР
- Гомдлол гаргагч: Нэхэмжлэгч Т.Э
- Гомдлолын шалтгаан: Анхан шатны шүүх тушаалыг хүчингүй болгох, цалин гаргуулах шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэсэн тул.
- Шийдвэр: Анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг хүчингүй болгож, хэргийг анхан шатны шүүхээр дахин хэлэлцүүлэхээр буцаасан.
📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Анхан шатны шүүх тушаалыг хүчингүй болгох шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэхдээ Төрийн албаны тухай хуулийн 62.1.1, 62.1.3 дахь заалтуудыг хэрэгжүүлэх үндэслэлгүй байсан.
- Нэхэмжлэгч ажилгүй байсан хугацааны цалингийн зөрүүг нэхэмжилсэн тул анхан шатны шүүх цалингийн зөрүүг бодож олгохыг хариуцагчид даалгасан нь зүйтэй.
- Нийслэл дэх Захиргааны хэргийн анхан шатны шүүх нэхэмжлэлийн шаардлага, маргааны үйл баримтад холбогдох нотлох баримтыг бүрэн цуглуулаагүй, хэргийн үйл баримтад хууль зүйн дүгнэлт хийгээгүй байсан.