Захиргааны хэргийн давж заалдах шатны шүүхийн Магадлал

📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА

• Үйл явдал: Могод сумын Засаг даргын орлогч Д.Д-г үүрэгт ажлаас чөлөөлж, ажилгүй байсан хугацааны цалин хөлс нэхэмжлэх тухай
• Нэхэмжлэгч: Д.Д - 42 дугаар тогтоол, Б/09 захирамжийг хүчингүй болгуулах, 86 өдрийн цалин хөлс гаргуулах шаардлага
• Хариуцагч: Могод сумын иргэдийн Төлөөлөгчдийн Хурлын Тэргүүлэгч Н.Х, Засаг дарга Б.М - тогтоол, захирамж хуульд нийцсэн, цалин хөлс нэхэмжлэх үндэслэлгүй

🏛️ АНХАН ШАТ

• Шийдвэр: Тогтоол, захирамжийг хүчингүй болгож, 1 940 461 төгрөг цалин хөлс гаргуулах шийдвэрлэсэн
• Үндэслэл: Монгол Улсын Засаг захиргаа, нутаг дэвсгэрийн нэгж, түүний удирдлагын тухай хуулийн 31.1.2, Төрийн албаны тухай хуулийн 11.1.9, Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 69.1

⚖️ ДАВЖ ЗААЛДАХ ШҮҮХИЙН SHИЙДВЭР

• Гомдлол гаргагч: Хариуцагч нар
• Гомдлолын шалтгаан: Анхан шатны шүүх хуульд нийцэхгүй шийдвэрлэсэн, цалин хөлс нэхэмжлэх үндэслэлгүй
• Шийдвэр: Анхан шатны шийдвэрийг хүчингүй болгож, нэхэмжлэлийг хэрэгсэхгүй болгож, гомдлыг хангасан

📚 ҮНДЭСЛЭЛ

• Монгол Улсын Засаг захиргаа, нутаг дэвсгэрийн нэгж, түүний удирдлагын тухай хуулийн 31.1.2-т заасан орлогчийн томилолтын журмаар анхан шатны шүүх буруу тайлбарлан хэрэглэсэн
• Сумын Засаг дарга өөрөө орлогч даргыг томилох, чөлөөлөх эрхийг эдлэх тул иргэдийн Төлөөлөгчдийн Хурлын Тэргүүлэгчдийн тогтоолын үндэслэлээр чөлөөлөх нь хуульд нийцсэн
• Анхан шатны шүүх цалин хөлс нэхэмжлэх тухай Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 69.1 дэх заалтыг буруу тайлбарлан хэрэглэсэн