📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- Үйл явдал: Зэвсэгт хүчний Жанжин штабын даргад холбогдох захиргааны хэрэг
- Нэхэмжлэгч: Р.Б - Зэвсэгт хүчний Жанжин штабын даргын 2020 оны 10 сарын 20-ны өдрийн Б/1441 д тушаалыг хүчингүй болгуулах, урьд эрхэлж байсан ажилд эргүүлэн тогтоолгох, ажилгүй байсан хугацааны олговор гаргуулах, ажилгүй байсан хугацааны нийгмийн даатгалын болон эрүүл мэндийн даатгалын шимтгэлийг нөхөн төлүүлэх тухай нэхэмжлэлийн шаардлага гаргасан
- Хариуцагч: Зэвсэгт хүчний Жанжин штабын дарга - Р.Б-ийг цэргийн албанаас халж, цэргийн ахмад цолыг хураасан нь Төрийн албаны тухай хуулийн 47.1.2, Цэргийн албаны тухай хуулийн 24.1.2-т нийцсэн
🏛️ АНХАН ШАТ
- Шийдвэр: Нэхэмжлэлийн шаардлагыг бүхэлд нь хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэсэн
- Үндэслэл: Төрийн албаны тухай хуулийн 13.1.6, 47.1.2, Цэргийн албаны тухай хуулийн 24.1.2-т заасан нь Р.Б-ийг цэргийн албанаас халсан нь хуульд нийцсэн
⚖️ ДАВЖ ЗААЛДАХ ШҮҮХИЙН ШИЙДВЭР
- Гомдлол гаргагч: Нэхэмжлэгч Р.Б
- Гомдлолын шалтгаан: Анхан шатны шүүх нотлох баримтыг буруу үнэлсэн, хуулийг буруу тайлбарлаж хэрэглэсэн, хэргийн бодит нөхцөл байдалд үндэслэл бүхий дүгнэлт хийгээгүй
- Шийдвэр: Анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг хэвээр үлдээж, нэхэмжлэгчийн давж заалдах гомдлыг хангахгүй орхисан
📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Анхан шатны шүүх Р.Б-ийг цэргийн албанаас халсан нь Төрийн албаны тухай хуулийн 47.1.2, Цэргийн албаны тухай хуулийн 24.1.2-т нийцсэн гэж дүгнэсэн нь зөв
- Р.Б Эрүүгийн хуульд заасан гэмт хэрэг үйлдсэн нь тогтоогдож, Төрийн албаны тухай хуулийн 47.1.2-т заасан төрийн жинхэнэ албанаас халах нөхцөл байдал үүссэн энэ тохиолдолд нэхэмжлэгч мөн хуулийн 62 дугаар зүйлд заасан төрийн жинхэнэ албан хаагчийн нэмэгдэл баталгаагаар хангагдах боломжгүй
- Захиргааны ерөнхий хуулийн 24.2-т зааснаар захиргааны байгууллага, албан тушаалтан захиргааны шийдвэр гаргах ажиллагаанд бодит нөхцөл байдлыг тогтооход ач холбогдол бүхий шаардлагатай ажиллагааг хийх, нотлох баримтыг цуглуулах, үнэлэх үүргийг хэрэгжүүлэх учиртай
- Нэхэмжлэгч Р.Б Цэргийн албаны тухай хуулийн 19.1-д заасан офицерийн цэргийн мэргэжлийн дээд удирдлагын байгууллагаас тогтоосон шалгуур үзүүлэлтийг хангасан гэж үзэн цэргийн албанд офицероор томилогдсон цэргийн алба хаагч тул түүнийг цэргийн албанаас халахтай холбоотой харилцаа Хөдөлмөрийн тухай хуулиар зохицуулагдахгүй
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух