ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Нийгмийн ажилтнаар ажиллаж байсан иргэн нь Засаг даргын захирамж, Тамгын газрын даргын тушаалаар ажлаас халагдсаныгаа эсэргүүцэж, шийдвэрүүдийг хүчингүй болгож, ажилд эгүүлэн тогтоолгох, цалин гаргуулах шаардлага гаргасан. Хариуцагч нь орон тоо цомхтгол, байгаль хамгаалагчийн орон тоог нэмэх шаардлагаар энэ арга хэмжээг авсан гэж тайлбарласан.
АНХАН ШАТ: Анхан шатны шүүх Захиргааны ерөнхий хуулийн 11.1.1, 37.1-д заасан захиргааны актын шинж чанарт хамаарахгүй, байгууллагын дотоод зохион байгуулалтын асуудал гэж үзэн, Захиргааны хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 54.1.1-д заасны дагуу сумын Засаг даргын захирамжийг хүчингүй болгуулах нэхэмжлэлийг хүлээн авахаас татгалзжээ. Мөн Төрийн албаны тухай хуулийн 27.2.4-т заасныг үндэслэн ажлаас чөлөөлсөн тушаалыг хүчингүй болгох үндэслэлгүй гэж үзэн нэхэмжлэлийг бүхэлд нь хэрэгсэхгүй болгожээ.
ҮНДЭСЛЭЛ: Сумын Засаг даргын Тамгын газрын бүтэц, орон тоог өөрчлөх захирамжийг захиргааны акт гэж үзэх боломжгүй, харин байгууллагын дотоод зохион байгуулалтын шинжтэй гэж шүүх дүгнэлээ. Мөн ажилтан нь орон тооны цомхтголоос шалтгаалж ажлаас чөлөөлөгдсөн нь Төрийн албаны тухай хуулийн 27.2.4-т заасантай нийцнэ гэж үзжээ.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух