ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Иргэн нь албан тушаалаас чөлөөлсөн захиргааны актын улмаас урьд эрхэлж байсан албан тушаалдаа эгүүлэн тогтоолгох, цалин гаргуулах шаардлага гаргав. АНХАН ШАТ: Захиргааны актыг хүчингүй болгож, нэхэмжлэлийн шаардлагыг хангасан.
ҮНДЭСЛЭЛ: Шүүх нэхэмжлэгчийг Засаг даргын албан тушаалд томилогдсон өдрөөс хойш хуульд заасан бүрэн эрхийн хугацаа дууссан гэж үзэн, хариуцагчийн захиргааны актыг хуульд нийцсэн гэж дүгнэв. Шүүхийн шийдвэр гүйцэтгэх журмаар олгогдсон цалин нь нэхэмжлэгчийн бүрэн эрхийн хугацааг хэрэгжүүлсэн гэж тооцогдох үндэслэл болно. Захиргааны актыг гаргахдаа огноо болон заалтын зөрчлөөс үүдсэн техникийн алдаа нь актын хүчингүй болох үндэслэл болохгүй.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух