ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Ажилгүйдэлд өртсөн хугацааны цалин гаргуулах тухай нэхэмжлэл. Нэхэмжлэгч нь хууль бусаар ажлаас халагдсан бөгөөд шүүхийн шийдвэрээр ажилд эргүүлэн тогтоогдсон ч ажилд аваагүй хугацааны цалинг гэм хор төлөх үндэслэлээр шаардсан. Хариуцагч нь нэхэмжлэгч өөрөө ажилд ороогүй, холбоо барих боломжгүй байсан хэмээн тайлбарласан.
АНХАН ШАТ: Шүүх нь Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 69 дүгээр зүйлийг үндэслэн, шүүхийн шийдвэр биелүүлэлгүй, нэхэмжлэгчийн буруугүй шалтгаанаар ажиллаагүй хугацааны цалин хөлстэй тэнцэх олговорыг хариуцагчаас гаргуулж олгохоор шийдвэрлэв.
ҮНДЭСЛЭЛ: Хүчин төгөлдөр болсон шүүхийн шийдвэрийг биелүүлэх үүрэгтэй бөгөөд шүүхийн шийдвэрээр ажилд эргүүлэн тогтоогдсон боловч ажилд аваагүй хугацааны цалинг Хөдөлмөрийн тухай хуульд заасны дагуу олгох эрхтэй. Хариуцагч нь нэхэмжлэлийн үндэслэлээ нотлосон баримт ирүүлээгүй.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух