ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Компаний захирал болон хөдөлмөр хамгаалал хариуцсан ажилтан нь хөдөлмөрийн аюулгүй байдал, эрүүл ахуйн тухай хуулийг зөрчсөний улмаас туслах ажилтны эрүүл мэндэд хүнд хохирол учруулсан хэрэг.
АНХАН ШАТ: Шүүгдэгч нарыг Эрүүгийн хуулийн тусгай ангийн 11.3 дугаар зүйлийн 1 дэх хэсэгт заасан гэмт хэрэгт буруутгаж, нийтийн албанд томилогдох эрхийг нэг жилээр хасч, хорих ял оногдуулсан.
ҮНДЭСЛЭЛ: Компаний захирал нь аюулгүй байдлын шаардлага хангахгүй тоног төхөөрөмжийг ашиглалтад оруулж, эрсдэлийн үнэлгээ хийгээгүй, ажилтнуудаа сургалтад хамруулаагүй. Хөдөлмөр хамгаалал хариуцсан ажилтан нь дүрэм, журмыг боловсруулаагүй, үзлэг хийгээгүй, зааварчилга өгөөгүй нь гэмт хэрэг гарахад нөлөөлсөн. Хохирогчийн нэхэмжилсэн зарим нэхэмжлэлийг нотлох баримт хангалтгүй тул иргэний журмаар шийдвэрлэхээр, сэтгэл санааны хохирлыг иргэний журмаар нэхэмжлэх эрхийг нээлттэй үлдээсэн.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух