ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Нэхэмжлэгч нь Гаалийн ерөнхий газрын даргын тушаалыг хүчингүй болгож, гаалийн албанд эгүүлэн томилж, ажилгүй байсан хугацааны цалинг нөхөн олгуулахыг шаарджээ. Хариуцагч нь нэхэмжлэгч нь албан үүргээ биелүүлэхдээ алдаа гаргаж, хууль бус үйлдлийг зөвшөөрсөн тул ажлаас халах сахилгын шийтгэл ногдуулсан гэж тайлбарлажээ. АНХАН ШАТ: Нэхэмжлэлийг хангаж, Гаалийн ерөнхий газрын даргын тушаалыг хүчингүй болгон, нэхэмжлэгчийг эгүүлэн томилж, ажилгүй байсан хугацааны цалинг гаргуулж олгохоор шийдвэрлэсэн. ДАВЖ ЗААЛДАХ ШАТ: Хариуцагч нь нэхэмжлэгч нь эрсдэл тооцохдоо алдаа гаргаж, хууль бус үйлдлийг зөвшөөрсөн, Гаалийн тухай хуулийн холбогдох заалтыг үндэслэн ажлаас халах шийтгэл ногдуулсан нь үндэслэлтэй гэж гомдол гаргажээ. ҮНДЭСЛЭЛ: Нэхэмжлэгч нь гаалийн хяналт шалгалтын явцад эрсдэл тооцохдоо алдаа гаргаж, хууль бусаар бараа нэвтрүүлэх нөхцөл байдал үүсгэсэн, улмаар гэмт хэргийн шинжтэй үйлдэл гарсан нь нотлогдсон. Гаалийн тухай хуулийн заалтуудыг үндэслэн ажлаас халах сахилгын шийтгэл ногдуулсан нь хуульд нийцсэн байна.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух