ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Албан тушаалтанд сахилгын шийтгэл ногдуулж, албан тушаалаас халах шийдвэрийг хүчингүй болгуулан, ажилд эгүүлэн тогтоолгох тухай нэхэмжлэлийг шүүхэд гаргасан. АНХАН ШАТ: Сахилгын шийтгэл ногдуулах тушаалыг хүчингүй болгож, албан тушаалтанг ажилд эгүүлэн тогтоосугай.
ҮНДЭСЛЭЛ: Албан тушаалтанг авлига зуучилсан үндэслэлээр ажлаас халахдаа хуулийн зохицуулалтыг хангаагүй, зөрчлийн шинж байдалд тохироогүй шийтгэл ногдуулсан. Эрүүгийн хэргийг хэрэгсэхгүй болгосон нь сахилгын шийтгэл ногдуулах үндэслэлгүй болгосон. Нэхэмжлэлийг хугацаанд нь гаргасан.