📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- Үйл явдал: Цалин хөлсний маргаан. Нэхэмжлэгч У.О- нь 2016-2018 онуудад ЦЕГ-аас олгох ёстой байсан 45 хувийн төрийн тусгай алба хаасан хугацааны нэмэгдлийг дутуу бодож олгосон байх тул 4 346 584 төгрөгийг гаргуулах тухай нэхэмжлэлийг шүүхэд гаргасан.
- Нэхэмжлэгч: У.О - 4 346 584 төгрөгийн нэмэгдэл гаргуулах шаардлагыг гаргасан.
- Хариуцагч: ЦЕГ - Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 129.1 дэх хэсэгт заасан 3 сарын хөөн хэлэлцэх хугацаа дууссан гэж тайлбарлан маргасан.
🏛️ АНХАН ШАТ
- Шийдвэр: Нэхэмжлэлийг хэрэгсэхгүй болгож өгсэн.
- Үндэслэл: Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 129.1 дэх хэсэгт заасан 3 сарын хөөн хэлэлцэх хугацаа өнгөрсөн үндэслэлээр.
⚖️ ДАВЖ ЗААЛДАХ ШҮҮХИЙН ШИЙДВЭР
- Гомдлол гаргагч: Нэхэмжлэгч У.О
- Гомдлолын шалтгаан: Анхан шатны шүүхийн шийдвэр хууль зүйн үндэслэлтэйгүй гэж үзсэн.
- Шийдвэр: Анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг хэвээр үлдээсэн.
📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Анхан шатны шүүхийн шийдвэр хууль зүйн үндэслэлтэй байна.
- Төрийн албаны тухай хуулийн 41.3 дэх хэсэгт заасан Хөдөлмөрийн тухай хуульд заасан хөөн хэлэлцэх хугацаа үйлчилнэ.
- ЦЕГ-ын даргын 2015 оны 12 сарын 30-ны өдрийн А/124 тоот тушаал гарсан үеэс эхлэн төрийн алба хаасан хугацааны 45 хувийн нэмэгдэл авах эрх нэхэмжлэгчид үүссэн байх.
- Нэхэмжлэгч нь 2016 оны 01 сард цалин хөлс бодож олгосон үеэс уг нэмэгдлийг аваагүй талаар мэдэх боломжтой байсан.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух