ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Харилцагч нь гэрээний дагуу хөдөлмөрийн харилцааг хууль бусаар дуусгавар болгосноос учруулсан хохирлыг нэхэмжилсэн. АНХАН ШАТ: Нэхэмжлэлийг хангаж, харилцагчийн хөдөлмөрийн гэрээг хууль бусаар цуцалснаар учруулсан хохирлыг төлөхийг даалгасан.
ҮНДЭСЛЭЛ: Шүүх нь ажилд аваагүй, хууль бусаар халсан нь хөдөлмөрийн гэрээний зөрчил болохыг тогтоож, учруулсан хохирлыг барагдуулах үндэслэлтэй байсан.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух