📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- Үйл явдал: 2020 оны 02 сарын орчим Дархан-Уул аймгийн Дархан сумын хүүхдийн тоглоомын талбайн цахилгаан засвар үйлчилгээг хийж гүйцэтгэхдээ хууль түүнд нийцүүлэн гаргасан захиргааны хэм хэмжээний акт, ажлын байрны тодорхойлолт, хөдөлмөрийн гэрээнийг зөрчсэн үед 2020 оны 09 сарын 09-ний өдөр 22 цагийн орчим настай хүүхэд цахилгааны хүчдэлд цохиулж хохирсон.
- Нэхэмжлэгч: Дархан-Уул аймгийн Прокурорын газар - Эрүүгийн хуулийн 10.6.1 заалтад заасан гэмт хэрэг үйлдсэн гэж дүгнэлт үйлдсэн.
- Хариуцагч: *******, *******, *******, ******* - хууль түүнд нийцүүлэн гаргасан захиргааны хэм хэмжээний акт, ажлын байрны тодорхойлолт, хөдөлмөрийн гэрээнийг зөрчсэнгүй гэж үүсгэсэн.
🏛️ АНХАН ШАТ
- Шийдвэр: Хэргийг прокурорт буцааж, урьд авсан хувийн баталгаа гаргах таслан сэргийлэх арга хэмжээг хэвээр үргэлжлүүлж, эд мөрийн баримтуудыг буцаасан.
- Үндэслэл: Эрүүгийн хэрэг хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 16.2 зүйлийн 1 дэх хэсэг, хууль түүнд нийцүүлэн гаргасан захиргааны хэм хэмжээний акт, ажлын байрны тодорхойлолт, хөдөлмөрийн гэрээнийг зөрчсэнгүй гэж үзсэн.
⚖️ ДАВЖ ЗААЛДАХ ШҮҮХИЙН ШИЙДВЭР
- Гомдлол гаргагч: Прокурор
- Гомдлолын шалтгаан: Анхан шатны шүүх мөрдөн шалгах ажиллагааныг бүрэн хийсэнгүй, хууль түүнд нийцүүлэн гаргасан захиргааны хэм хэмжээний акт, ажлын байрны тодорхойлолт, хөдөлмөрийн гэрээнийг зөрчсэнгүй гэж үзсэн.
- Шийдвэр: Анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг хэвээр үлдээж, прокурорын эсэргүүцлийг хэрэгсэхгүй болгож, нэмэлт мөрдөн шалгах ажиллагаа хийх шаардлагатай гэж үзсэн.
📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Эрүүгийн хэрэг хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 39.1 зүйлийн 5 дахь заалтыг бүрэн дүүрэн хангаж ажиллахын зэрэгцээгээр хэрэгт хамааралтай бүхий л нотлох баримтыг тал бүрээс нь бүрэн бодитойгоор шалгаж, хянасны үндсэн дээр хэргийн бодит байдлыг тогтоох шаардлагатай.
- Анхан шатны шүүх мөрдөн шалгах ажиллагааныг бүрэн хийсэнгүй, хууль түүнд нийцүүлэн гаргасан захиргааны хэм хэмжээний акт, ажлын байрны тодорхойлолт, хөдөлмөрийн гэрээнийг зөрчсэнгүй гэж үзсэн.
- Давж заалдах шатны шүүх хууль түүнд нийцүүлэн гаргасан захиргааны хэм хэмжээний акт, ажлын байрны тодорхойлолт, хөдөлмөрийн гэрээнийг зөрчсэнгүй гэж үзсэн анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг хэвээр үлдээж, прокурорын эсэргүүцлийг хэрэгсэхгүй болгож, нэмэлт мөрдөн шалгах ажиллагаа хийх шаардлагатай гэж үзсэн.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух